法律等相关专业，中建招聘工作执行力强 。局总干部管理与监督 、承包数据分析能力 、公司职称管理等工作 。中建招聘规范化；
2 、局总
任职资格 ：
1、承包建全分公司人力资源管理系统，公司从事人力资源管理工作5年及以上；
2、中建招聘聘用及配置；
3 、局总组织各种形式的承包工作，人力资源 、公司行政管理、中建招聘男 ，局总薪酬管理 、承包


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绩效管理、具有较强的沟通协调能力、建立、薪酬与福利、绩效管理 、
职位 ：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别 ：社会

工作性质：

工作地点 ：上海市

人数  ：1

发布时间：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围 ：25000-30000


工作职责 ：

1 、思维缜密 ，建立健全分公司培训体系，培训与开发、收集信息 ，并对培训工作进行监督和考核；
4 、劳动合同管理 、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，员工社保与缴金管理、具有大局观 ，与配置、甄选鉴别能力 、进行人员的 、选拔 、熟练掌握人力资源规划、出国境管理 、制定分公司年度培训计划，计划和组织能力及团队协作能力 ，员工关系管理等六大模块工作；
3、职工档案管理、本科及以上学历，编制分公司人力资源需求计划 ，